PRAXISERFAHRUNG UND KOMPETENZ SIND GOLD WERT
Wegen Krankheit geschlossen -
der worst case?
KONTAKT
DIE RICHTIGE SCHLÜSSELPERSONEN-VERSICHERUNG
Schwere Erkrankungen von Mitarbeiter bergen oft massive Probleme.
Denn jahrelange Praxiserfahrung und Know-how sind nicht mal eben zu ersetzen.
Hier stellt sich schnell die Frage, wie lange sich ein Unternehmen den Ausfall einer Schlüsselperson leisten kann.
Lesen Sie hier einen Erfahrungsbericht mit der Diagnose "KREBS":
Der Ausfall einer Keyperson
Bereits ein zweiwöchiger Ausfall des Geschäftsführers oder einer anderen Schlüsselperson kann ausreichen, um ein Unternehmen in eine finanzielle Schieflage, oder im schlimmsten Fall - zur Existenznot zu führen.
Fällt eine Führungskraft, ein Meister oder oder langjähriger Kundenbetreuer aus, heißt das, dass neben der Arbeitskraft auch wichtiges Know-how und Kontakte verloren gehen.
Weitere Kostenfakten sind:
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die Suche nach neuem Personal in Zeiten des Fachkräftemangels
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die Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebes und die Deckung der damit verbundenen Kosten
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entgangene Aufträge
Der Ausfall einer Keyperson
Bereits ein zweiwöchiger Ausfall des Geschäftsführers oder einer anderen Schlüsselperson kann ausreichen, um ein Unternehmen in eine finanzielle Schieflage, oder im schlimmsten Fall - zur Existenznot zu führen.
Fällt eine Führungskraft, ein Meister oder oder langjähriger Kundenbetreuer aus, heißt das, dass neben der Arbeitskraft auch wichtiges Know-how und Kontakte verloren gehen.
WEITERE KOSTENFAKTOREN
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die Suche nach neuem Personal in Zeiten des Fachkräftemangels
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die Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebes und die Deckung der damit verbundenen Kosten
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entgangene Aufträge
Die Lösung: ein doppeltes Netz im Fall der Fälle
DIE WICHTIGSTEN VORTEILE DER SCHWERE KRANKHEITEN VORSORGE AUF EINEN BLICK
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Im Fall, dass eine Schlüsselperson an einer der 55 versicherten Krankheiten erkrankt, erhält das Unternehmen eine Einmalzahlung - ohne wenn und aber! Sie können per Option weitere 25 versicherte Krankheiten dazu anwählen, damit kommen Sie sogar auf 80 versicherte Krankheiten. Ein absolutes Novum am Markt.
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Mit der Multi-Pay-Option können Sie sich sich sogar zweimal eine Leistung ins Haus holen. Alleinstellungsmerkmal!
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Das Unternehmen erhält die Zahlung auch in dem Fall, dass der Mitarbeiter noch oder wieder arbeiten kann
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Die Beiträge sind steuerlich absetzbar